Винцанво Гроуп спроводи обуку особља како би помогла запосленима да расту

У данашњем пословном окружењу које се брзо мења, успех предузећа зависи не само од квалитета његових производа и услуга, већ и од тога да ли може да има квалитетну и континуирано растућу радну снагу. Винцанво Група је свесна да је таленат кључна покретачка снага за развој предузећа. Увек се придржава талената као основе за развој и посвећен је изградњи свеобухватне и систематске платформе за обуку особља како би помогао запосленима да схвате своју личну вредност, истовремено промовишући дугорочни развој предузећа.

недавно, Винцанво Гроуп и Јиаии Ресеарцх Институте заједнички су покренули два велика програма обуке – Међународни курсеви за ЦЕО и Маркетинг Ирон Арми Траининг, који су намењени средњим и вишим менаџерима и продајним тимовима компаније, са циљем да унапреде укупни квалитет тима кроз професионалну обуку и стимулишу иновативност и виталност тима.

Међународни курс за извршне директоре, обука менаџера са иновацијама пословног модела

На међународном курсу обуке за извршне директоре, Винцанво Гроуп је посебно позвала познатог вишег консултанта за пословне иновације и праксу, Чен Луа, да унесе празник размишљања и праксе за средње и више менаџере. Са својим оштрим увидом и богатим практичним искуством, Чен Лу је детаљно објаснила платно пословног модела, међународно напредни алат за управљање пословањем. Садржај курса обухвата више модула као што су девет елемената пословног модела, дизајн понуде вредности, анализа ризика, анализа животне средине и иновација пословног модела.

Кроз форму групне симулације сандбок-а, Чен Лу је усмеравао студенте да примене теоријско знање на стварне случајеве, и свеобухватно анализирао унутрашњу логику корпоративног развоја из перспективе пословног раста и иновација. Студенти не само да су дубоко разумели како да оптимизују пословни модел из глобалне перспективе, већ су такође подстакли дух сарадње и креативности међу тимом, постављајући чврсту основу за одрживи развој компаније.

Маркетиншка обука гвоздене војске, побољшајте снагу пословних преговора

Као кључна сила ширења тржишта Винцанво Групе, професионална способност маркетиншког тима директно утиче на пословни изглед компаније и управљање односима са клијентима. У овој маркетиншкој војној обуци, компанија је позвала господина Сун Јиана, бившег потпредседника Цисцо Кина и бившег генералног директора ХП владиног одељења у Кини, да продајном тиму донесе практичан курс о преговарању о пословном сценарију.

Курс је заснован на реалним пословним сценаријима. Кроз анализу случајева, симулацију сценарија и играње улога и друге различите наставне методе, полазници су унапредили своје вештине преговарања у интеракцији, а такође су побољшали свој оштар увид у потребе купаца.

Раст запослених помаже дугорочном развоју компаније

Развој компаније је неодвојив од труда и доприноса запослених, а раст запослених је неодвојив и од подршке и неговања компаније. Кроз низ ефикасних програма обуке и развоја талената, Винцанво Гроуп не само да је унапредила професионалну способност запослених, већ је и ојачала емоционалну везу између запослених и компаније.

Узимајући ову обуку као прилику, Винцанво Гроуп се нада да ће додатно стимулисати потенцијал запослених и предузети нове кораке у постизању ситуације у којој сви добијају између личне вредности запослених и циљева корпоративног развоја. У будућности, Винцанво Гроуп ће наставити да подржава концепт развоја „оријентисаног на људе“, континуирано оптимизује систем обуке, обогаћује садржај обуке и пружа запосленима више диверсификована платформа раста . Истовремено, компанија ће такође активно истраживати нове моделе управљања и подстицајне механизме за стимулисање потенцијала запослених, заједнички промовисати Винцанво Гроуп на виши ниво и допринети већој снази развоју медицине и здравствене заштите.