Pregleda: 0 Autor: Jane LIU Vrijeme objave: 19. srpnja 2025. Podrijetlo: www.vincanwogroup.com
Dana 2. srpnja 2025 Službeno pokrenut program Vincanwo Group YOUNG, pozdravlja više od 600 novih diplomanata iz cijele Kine. Vincanwo grupe u Foshanu, Guangdong, i Shenzhen, Guangzhou. Baze Ova prekretnica označila je početak njihovog prvog profesionalnog putovanja, s temom programa 'Budi najbolji ja'—misija usmjeravanja mladih talenata u prelazak na uloge, poboljšanje sposobnosti i stvaranje vrijednosti u Vincanwo Grupa , najveća industrijskih računala . Proizvođač
Na početnoj ceremoniji, gđa Tian Tingting, Voditelj odjela za ljudske resurse Vincanwo Grupe , podijelio je uvide iz dvojake perspektive: kao vođa koji osmišljava program i kao MLADA alumna Vincanwo Grupe iz 2009. koja je od pridošlice postala izvršna. Ponudila je tri savjeta: prihvatite prijelaz od studenta do profesionalca, iskoračite iz komfornih zona kako biste rasli i dajte prednost timskom radu za postizanje zajedničkog uspjeha. 'Platforma Vincanwo Grupe napreduje kod onih koji su spremni sami sebi predstavljati izazov,' naglasila je, potičući diplomante da teže izvrsnosti u ulogama koje obuhvaćaju Panel računala, Ugrađena računala, Zasloni i monitori , i Inovacija poslužitelja .
Strukturirani put do svestrane izvrsnosti
The Program Vincanwo Group YOUNG je trogodišnja inicijativa podijeljena u tri faze: integracija, obuka specifična za odjel i napredna izvrsnost. Usmjeren je na pet temeljnih ciljeva: kulturna asimilacija, profesionalizacija, timski rad, napredovanje tehničkih vještina i ubrzani rast, njegovanje dobro zaokruženog talenta opremljenog da se ističe u različitim ulogama, od istraživanja i razvoja do Industrijska računala do globalnog upravljanja opskrbnim lancem.
Uspjeh programa ovisi o suradnji između studenata, mentora, menadžera, timova ljudskih resursa i rukovoditelja, stvarajući sustav podrške 'sve-u'. Ovo zajedničko ulaganje odražava Uvjerenje Vincanwo Grupe da su mladi talenti ključni za inovacije, posebice kako tvrtka proširuje svoje vodstvo u održivom Proizvodnja industrijskih računala , uključujući visokotehnološke poslužitelje i proizvodnju integriranu u zelenu energiju.
Imerzivna obuka za pokretanje njihovog putovanja
Tijekom sljedeća četiri dana, maturanti će se uključiti u intenzivnu obuku: razgovore licem u lice s glavnim izvršnim direktorom i rukovoditeljima, obilaske tvornica (uključujući pogled iz prve ruke na automatizirane potpuno automatizirane proizvodne linije bez prašine). Također će naučiti bonton na radnom mjestu, sigurnosne protokole i ključne kompetencije kako bi lakše prešli na uloge u proizvodnja industrijskih računala , istraživanje i razvoj ili operativno upravljanje.

Za Grupa Vincanwo , program MLADI je više od ukrcavanja; to je ulaganje u budućnost inovacija industrijskih računala. Kao najveći proizvođač industrijskih računala, tvrtka se oslanja na nove perspektive za poticanje napretka u dizajnu proizvoda, učinkovitosti proizvodnje i održivosti, osiguravajući da ostane na čelu globalne ponude industrijskih računala.
Dok ovih 600+ diplomanata započinje svoje karijere, Grupa Vincanwo ponovno potvrđuje svoju predanost poticanju talenta, osnaživanju sljedeće generacije da oblikuje budućnost industrijska računalna tehnologija. Putovanje je tek počelo, a za ove mlade stručnjake put do izvrsnosti - na Grupa Vincanwo i dalje - širom je otvorena.