Die Vincanwo Group hat die Top 50 Arbeitgeber in China für den Arbeitsbeitrag eingestuft

Kürzlich veröffentlichte 58.com, ein führender Anbieter der Rekrutierungsbranche, die Ergebnisse von 'Top 100 Arbeitgebern, die 2023 zur Beschäftigung in China beitragen'. Mit seiner ausstehenden Unternehmensstärke und sozialen Verantwortung wurde die Vincanwo Group als einer der 50 besten Arbeitgeber für den Arbeitsbeitrag in China geehrt und demonstrierte seine bemerkenswerten Errungenschaften bei der Förderung der Beschäftigung, der Verbesserung der Beschäftigungsqualität und dem Fahrmanagementinnovation.

Vincanwo betrachtet hervorragende Talente als wertvolles Vermögen des Unternehmens, hält sich dem Prinzip der menschlichen Entwicklung an und verpflichtet sich, eine Hochleistungs-Talentorganisation aufzubauen und ein erstklassiges Produktionsunternehmen zu konstruieren. Das Unternehmen hat sich immer an das Rekrutierungskonzept der Suche nach Talenten eingehalten, als ob sie für sie durstig wären, sie als eigene 'eigene' lieben, und hat das Rekrutierungssystem kontinuierlich verbessert, um diversifizierte Positionen bereitzustellen und vielfältige Talente zu absorbieren.

Das Unternehmen verbessert ständig das Mitarbeiterverwaltungssystem, um die Rechte und Interessen der Mitarbeiter zu schützen, ihnen zu wachsen, die berufliche Sicherheit zu schützen und einen glücklichen Arbeitsplatz zu schaffen. Die Vincanwo Group glaubt immer, dass das Potenzial jedes Mitarbeiter voll und