Megtekintések: 0 Szerző: Jane LIU Megjelenés ideje: 2024-07-31 Eredet: www.vincanwogroup.com
A közelmúltban az 58.com, a munkaerő-toborzás piacvezetője közzétette a '2023-ban a kínai foglalkoztatáshoz hozzájáruló 100 legjobb munkáltató' eredményeit. Kiemelkedő vállalati erejével és társadalmi felelősségvállalásával a Vincanwo Csoportot a „Kína foglalkoztatási hozzájárulásának legjobb 50 munkáltatója” közé sorolták, bizonyítva a foglalkoztatás előmozdítása, a foglalkoztatás minőségének javítása és a menedzsment innovációjának ösztönzése terén elért figyelemre méltó eredményeit.
Vincanwo a kiváló tehetségeket a vállalkozás értékes vagyonának tekinti, ragaszkodik az emberi fejlődés elvéhez, és elkötelezett egy nagy teljesítményű, tehetséges szervezet felépítése és egy világszínvonalú gyártóvállalat felépítése mellett. A cég mindig is ragaszkodott a toborzási koncepcióhoz, miszerint 'a tehetségeket úgy kell keresni, mintha szomjaznának rájuk, sajátjaként szeretve őket', és folyamatosan fejlesztette a toborzási rendszert, hogy változatos pozíciókat biztosítson, és széles körben vegye fel a sokrétű tehetségeket.
A vállalat folyamatosan fejleszti az alkalmazottak irányítási rendszerét, hogy megvédje a munkavállalók jogait és érdekeit, segítse növekedésüket, védje a munkabiztonságot és boldog munkahelyet teremtsen. A Vincanwo Group mindig hisz abban, hogy csak úgy, hogy teljes mértékben tiszteletben tartjuk és teljes mértékben kihasználjuk az egyes alkalmazottakban rejlő lehetőségeket, és egy változatos, befogadó és
